省人力資源社會保障廳
關(guān)于開展2020年百千萬人才工程國家級人選選拔推薦工作的通知

人社廳函〔2020〕2號
 

各設(shè)區(qū)市人力資源社會保障局,，昆山市、泰興市,、沭陽縣人力資源和社會保障局，省各有關(guān)單位：

        為深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，更好實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略和科教與人才強(qiáng)省戰(zhàn)略,，進(jìn)一步做好中青年學(xué)術(shù)技術(shù)領(lǐng)軍人才選拔培養(yǎng)工作，根據(jù)人社部辦公廳《關(guān)于開展2020年百千萬人才工程國家級人選選拔工作的通知》（人社廳函〔2020〕2號）文件精神,，經(jīng)研究決定,，2020年繼續(xù)組織開展百千萬人才工程國家級人選選拔推薦工作。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

        一,、選拔推薦工作導(dǎo)向

        選拔推薦工作緊緊圍繞我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,，突出“高精尖缺”導(dǎo)向,，聚焦全省重大發(fā)展戰(zhàn)略、重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)和重點(diǎn)領(lǐng)域,；高等院校,、科研院所等高層次人才密集單位要聚焦重點(diǎn)，聚焦“卡脖子”關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān),、重大基礎(chǔ)科學(xué)研究等領(lǐng)域推薦人選,；優(yōu)先推薦產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新類人才、非公領(lǐng)域優(yōu)秀人才和長期扎根基層一線,、經(jīng)濟(jì)薄弱地區(qū)的人才,；國有企業(yè)要結(jié)合我省重大戰(zhàn)略和重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，重點(diǎn)推薦在核心技術(shù)開發(fā),、關(guān)鍵工程項目,、成果轉(zhuǎn)化推廣、國際市場競爭等環(huán)節(jié)中發(fā)揮重要作用的創(chuàng)新人才,。

        選拔推薦工作中,，對在一線參與抗擊新冠肺炎疫情發(fā)揮積極作用，在救治,、防疫,、有關(guān)藥物及疫苗開發(fā)、醫(yī)療器械研發(fā)等方面做出突出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才予以傾斜,。

        二,、選拔推薦人選條件

        推薦人選應(yīng)熱愛祖國，遵紀(jì)守法,，堅持科學(xué)精神,，恪盡職守，潛心一線科研工作,，具有副高級以上專業(yè)技術(shù)職稱,，年齡在50歲以下（1970年1月1日以后出生），并具備以下條件之一：

       （一）學(xué)術(shù)技術(shù)水平處于國內(nèi)領(lǐng)先地位,，具有創(chuàng)新思維,，能夠引領(lǐng)原創(chuàng)性重大理論與實(shí)踐問題的研究和關(guān)鍵領(lǐng)域攻關(guān)。

       （二）潛心基礎(chǔ)研究,，揭示自然規(guī)律和社會發(fā)展規(guī)律,，能夠提供新知識、新原理,、新方法,，促進(jìn)理論原始創(chuàng)新，對學(xué)科發(fā)展具有重要推動作用。

       （三）具有承擔(dān)重大基礎(chǔ)研究課題,、重點(diǎn)科研任務(wù)等經(jīng)歷,，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，能有效組織并領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新團(tuán)隊攻克學(xué)術(shù)技術(shù)難關(guān),。

       （四）擁有核心技術(shù)或自主知識產(chǎn)權(quán),，具有良好的市場意識和國際視野，有效組織團(tuán)隊開展技術(shù)含量高,、關(guān)聯(lián)度大,、支撐引領(lǐng)作用較強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新項目，在推進(jìn)產(chǎn)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)創(chuàng)新和科技成果轉(zhuǎn)化中做出積極貢獻(xiàn),，取得良好經(jīng)濟(jì)和社會效益,。

        已經(jīng)獲得國家其他人才計劃（含項目、工程）支持的人員,，一般不再推薦,。

        三、選拔推薦指標(biāo)分配

        本次選拔推薦工作實(shí)行總量控制,。今年人社部下達(dá)我省百千萬人才工程選拔推薦指標(biāo)18個,，在此基礎(chǔ)上，省人力資源社會保障廳按1∶3比例為各選拔推薦單位核定了推薦人選指標(biāo)數(shù)（見附件）,。各地區(qū),、各部門要嚴(yán)格選拔條件和推薦標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按照下達(dá)指標(biāo)數(shù)開展推薦工作,，做到好中選優(yōu),、優(yōu)中選強(qiáng)。

        四,、選拔推薦程序

        選拔推薦工作采取個人申報,、組織推薦、逐級上報的辦法進(jìn)行,。設(shè)區(qū)市屬及以下企事業(yè)單位的人選,，按照人事行政隸屬關(guān)系自下而上逐級推薦上報；省屬企事業(yè)單位人選由省級業(yè)務(wù)主管部門推薦,；非公有制單位人選按照屬地或行業(yè)向各設(shè)區(qū)市人社局、省有關(guān)部門和單位申報,。

        五,、材料報送及要求

       （一）材料報送

        1．推薦函、匯總表各1份（包括人選推薦,、專家評議,、公示等情況，并加蓋公章）,，同時報送電子版,；

        2．《專家情況登記表》,、申報人附件材料各1份（包括職業(yè)資格證書復(fù)印件、身份證復(fù)印件,、證明個人業(yè)績的材料等）,，分開裝訂；

        3．RPU格式人選數(shù)據(jù)（請登錄東方智辰官網(wǎng),，在“新聞中心”下載“人社部百千萬人才工程”模塊并填寫相關(guān)內(nèi)容）,。

       （二）報送時間

        各設(shè)區(qū)市人社局、省各有關(guān)單位要嚴(yán)格把關(guān),、確保質(zhì)量,。請于3月30日前將相關(guān)材料報送我廳專業(yè)技術(shù)人員管理處，逾期未報視為放棄,。

        聯(lián)系地址：南京市鼓樓區(qū)北京西路24號309室

        聯(lián)系人,、聯(lián)系電話：鄭 瑜 （025）83236098

        附件：1．2020年百千萬人才推薦人選指標(biāo)分配數(shù)

                  2．2020年百千萬人才推薦人選情況匯總表

江蘇省人力資源和社會保障廳
2020年2月27日 

        附件下載：1.2020年百千萬人才推薦人選指標(biāo)分配數(shù).docx

                         2.2020年百千萬人才推薦人選情況匯總表.docx